引用元:面接官「入社してすぐ妊娠とか出産とかないですよね?」 女さん「ハア??」
1: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:27:04 ID:ar+536Uo0
転職活動中、一社だけ「入社してすぐ妊娠とか出産とかないですよね?」とストレートな質問をいただいたので
「その質問は男女雇用機会均等法に抵触すると思うのですが大丈夫でしょうか?」とこちらもどストレートに疑問を返してみました。空気が凍りました。全然楽しくなかったです。
2: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:27:38 ID:e86FyhDc0
ひでー会社やな
4: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:28:26 ID:KJxEYkMe0
>>2
そんなん雇いたいの?
そんなん雇いたいの?
3: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:28:07 ID:KJxEYkMe0
すぐに産休するようなカスはいらんやろ
5: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:28:55 ID:x3pJbseg0
そんな非常識な女おるんか?
6: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:28:56 ID:L4iIGKeO0
ただでさえ劣ってるのに休まれたら困るやろ
8: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:30:21 ID:zJ+rcNzy0
平等に扱うから男と同じように働けるか聞いとんやないのけ?
9: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:30:32 ID:ROogE6kop
なんでこういうツイートする人達って当然の様に障害抱えてるの?
11: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:31:16 ID:GYQwOjTXa
酷い話ではあるけど女さんがひどい扱いを受けたり怒りを覚えたりするような事柄の根本の原因は女さんだったりしがちよな
12: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:31:52 ID:LOBJz2rda
これ、前例あったから警戒してたんやろ
前に新入社員の女が入社早々で産休育休コンボ使ってきた結果やろな
前に新入社員の女が入社早々で産休育休コンボ使ってきた結果やろな
21: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:34:38 ID:yZU1CM3z0
>>12
会社に税金だけ払わせて辞めるカスやで
会社に税金だけ払わせて辞めるカスやで
26: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:36:05 ID:SFoIU6VI0
>>12
ワイの同期のブサイク女がこれやったわ
何よりもあんなクリーチャーに直でした奴がおることにビビった
ワイの同期のブサイク女がこれやったわ
何よりもあんなクリーチャーに直でした奴がおることにビビった
13: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:32:17 ID:h2hu/yAFM
入社してすぐ妊娠して産休とって復帰後二人目作って産休とって退職みたいな働く気ない奴もおるからしゃーない
17: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:33:00 ID:XzZvepDB0
このおばさんが特定されたらsyamuさんを超えるコンテンツになるな
令和の炎上でも最大規模で盛り上がるで
令和の炎上でも最大規模で盛り上がるで
18: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:33:13 ID:JeAi2oHH0
初日から休み取るけど籍だけ置かせろって要望を出す気はありますか?って聞けれてるんやろ
20: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:34:21 ID:zJ+rcNzy0
気軽に産休取るけど男と同じように扱えってのは無理やろ
出社してすらこないやつが他と同じ扱いになるわきゃない
出社してすらこないやつが他と同じ扱いになるわきゃない
24: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:35:53 ID:oabdHjOyH
その質問意味あんのか?
「はい!妊娠の予定はありません!」って答えて、実際に入社直後に妊娠出産したらクビにできるわけじゃあるまい
「はい!妊娠の予定はありません!」って答えて、実際に入社直後に妊娠出産したらクビにできるわけじゃあるまい
25: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:36:01 ID:V4DI9i+S0
普通にあるで
研修終わった後産休入っておぎゃった後育休入れて
有給使い果たして退職した女が前会社におった
研修終わった後産休入っておぎゃった後育休入れて
有給使い果たして退職した女が前会社におった
28: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:36:30 ID:YSukQbFP0
まあこんなこと聞いてくるなんてほぼブラックやしこれで正解やろ
29: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:38:13 ID:toIb6XaM0
これ企業は結婚妊娠率低そうな不細工女雇う方がええな
33: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:39:16 ID:6S2VREK80
>>29
不細工だろうと別に女は結婚できるし
不細工だろうと別に女は結婚できるし
34: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:40:20 ID:oabdHjOyH
>>33
男も結婚できるが
男も結婚できるが
37: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:41:49 ID:QN6A6XV4M
>>34
男は別に産休とらんし
男は別に産休とらんし
55: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:52:20 ID:JX2JgO7F0
>>37
取らないのはおかしいなあ
取らないのはおかしいなあ
31: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:38:39 ID:En1t/JOT0
聞いてくるだけ有情やな
32: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:38:48 ID:oRPhzCVy0
どこの会社もタダ飯ぐいに払う金はないからしゃーない
そんな奴がいたら同僚の指揮も落ちるしな
そんな奴がいたら同僚の指揮も落ちるしな
38: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:43:10 ID:zwkg7BQQ0
いきなり妊娠するやつが悪いよ
39: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:44:08 ID:sy9ZaLx8M
試用期間6ヶ月(実働)とかにした方がいいな
40: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:44:18 ID:OsjhuGDcp
会社としても殆ど出勤しない可能性のある奴雇うメリット無いし
41: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:44:32 ID:ydNbpEjrp
可愛い女は妊娠したら仕事フェードアウト出来てええな
42: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:45:27 ID:7iP4ecy90
入社してすぐ妊娠するのが違法なんか?
マジでこういう質問する底辺会社ってほぼ確でブラックやで
マジでこういう質問する底辺会社ってほぼ確でブラックやで
50: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:49:17 ID:ZXP/TUzRp
>>42
別に違法かどうかは関係無いやろ
職歴の無い中年無職が就職するのも違法ちゃうし
企業側にとってリスクを負うか避けるかの話や
別に違法かどうかは関係無いやろ
職歴の無い中年無職が就職するのも違法ちゃうし
企業側にとってリスクを負うか避けるかの話や
58: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:54:04 ID:7iP4ecy90
>>50
君ニートかもしれんけどまともな会社なら面接でこんなこと聞かんで
君ニートかもしれんけどまともな会社なら面接でこんなこと聞かんで
60: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:57:03 ID:8EfkrkZv0
>>58
うちの人事はガイジやから多分当たり前のように言うで
うちの人事はガイジやから多分当たり前のように言うで
62: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:58:16 ID:o9PBEcNHp
>>58
じゃあこの人が受けた会社がまともじゃなかったってだけの話では?
じゃあこの人が受けた会社がまともじゃなかったってだけの話では?
43: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:45:33 ID:Yqft7zMq0
普段は労働搾取してる会社叩くのにこう言う時は女叩き優先よな
そんなんやからいつまでも低賃金でこき使われるんや
そんなんやからいつまでも低賃金でこき使われるんや
44: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:46:26 ID:lDfG2jwS0
医者とかもこれのせいで入試で男女差別されとるからな
45: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:46:46 ID:ydcsrEfrM
そういうことする同性のせいで全然関係無い人間まで割りを食うところ痴漢冤罪の問題とちょっと似てるよな
46: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:46:55 ID:UbEoBkuQp
これ言う方酷い質問か?
こんなんで炎上したら余計女性の扱い方難しくて使わなくなるわ
こんなんで炎上したら余計女性の扱い方難しくて使わなくなるわ
47: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:48:27 ID:Fktp9lzSM
こんな事聞いてくるとか絶対ブラックな会社やしすぐ妊娠してやめていく女に集まってもらって潰した方がええんやない?
48: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:48:58 ID:mIbNi3890
入社してすぐ鬱病なって休職傷病手当はええんか?
49: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:49:13 ID:HbGyqtcv0
これの一番の問題点は女さんの配属先が人手不足になることや
52: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:51:22 ID:6S2VREK80
>>49
新卒を即戦力と考えるな
新卒を即戦力と考えるな
51: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:50:18 ID:zwkg7BQQ0
入社前にお互い本音しれて良かったやん?
54: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:52:04 ID:jfcKccSm0
採用枠が潰れるし
金貰って逃げ切り女さん以外は全員損するからなあ
金貰って逃げ切り女さん以外は全員損するからなあ
56: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:53:16 ID:xLhy+AVU0
男は育休で休む
57: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:53:46 ID:6S2VREK80
>>56
一週間とか2週間やろ?
一週間とか2週間やろ?
59: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:55:03 ID:650STx4n0
すぐ育休コンボで使い物にならないお荷物になる寄生虫パターンを多々見た
61: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:57:53 ID:KcQx0jsQ0
入っていきなり妊娠とかないやろって思ってるだろうけどいるんだよな
まぁ会社側もこんな左右盲な繊細さんみたいな面倒くさいやつ採らなくてよかったよ
まぁ会社側もこんな左右盲な繊細さんみたいな面倒くさいやつ採らなくてよかったよ
63: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 01:58:25 ID:ImzYr2qM0
こういう会社ほど女は嫁さん要因
つまり彼氏持ちをスクリーニングしてる
つまり彼氏持ちをスクリーニングしてる
64: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:00:28 ID:uVKeS9M40
入社して1週間すぐに妊娠で出産前と育児休暇して2年目に突入してちょろっと来たら2人目で3年目突入して退職金貰ってやめた女さんいるわ
マジで損でしかないんだよなそんな奴
マジで損でしかないんだよなそんな奴
66: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:03:01 ID:23vWOlyRp
こんなん聞いてどーすんの?
ハイ!って答えるやつ居たの?
もうちょっと考えて質問したほうが良いやろ
ハイ!って答えるやつ居たの?
もうちょっと考えて質問したほうが良いやろ
67: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:03:51 ID:8EfkrkZv0
もう法律で最低勤務年数定めた方が良いのでは?
71: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:09:04 ID:V2QJZfM50
>>67
失業保険は最低一年はたからないとでないしな
失業保険は最低一年はたからないとでないしな
68: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:05:26 ID:zV518FOR0
でもどっちみち男性社員とくっついてすぐ妊娠出産とかするんだから変わらなくね
69: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:07:23 ID:GsQOTHl/0
市役所の女さんにいたわ
周りに皺寄せくるのわかっとんのか腐れ女は
周りに皺寄せくるのわかっとんのか腐れ女は
70: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:07:35 ID:w4+aa4lp0
というか産休中の給料を会社が負担しなきゃいけないのがおかしいやろ
子ども増えて得すんのは会社じゃなくて国なんだから国が負担しろよ
子ども増えて得すんのは会社じゃなくて国なんだから国が負担しろよ
73: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:10:13 ID:StA5K1un0
おるけどそんなもん聞いてもしゃーない
カスやなあいつはと陰口叩きながら粛々と手続きするだけや
カスやなあいつはと陰口叩きながら粛々と手続きするだけや
75: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:13:08 ID:vkhPOMCQ0
産休はまだしも育休とかいらんやろ
育休ある国日本語含めて数カ国やんけ
育休ある国日本語含めて数カ国やんけ
80: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:15:58 ID:6S2VREK80
>>75
まあでも日本はベビシッターとかも充実してるわけじゃないしなぁ
まあでも日本はベビシッターとかも充実してるわけじゃないしなぁ
76: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:13:31 ID:3Kr5qjEM0
「楽しく無かったです」←どう言うこと? 楽しい面接なんてないやろ
77: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:13:50 ID:8EfkrkZv0
もうジジババに預けろよ
79: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:15:23 ID:0bMM/lDea
産休育休無限ループする勢いで子ども産んでくれるとか日本からしたら神様レベルなんやから我慢せえ
84: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:16:54 ID:WzNKy9Kz0
まあ新卒にこの質問は頭おかしいな
85: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:17:16 ID:3H+bqaF9p
コンボ決めた奴が働かず職場に子供連れてお披露目会してきた時はみんなドン引きしとったわ
87: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:17:44 ID:25VPwHxa0
産休→復帰→産休→退職みたいの腐るほどおるからな
88: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:18:49 ID:Xk3V7Ne30
>>87
そいつらの子供なんか犯罪者にしかならんやろに
そいつらの子供なんか犯罪者にしかならんやろに
89: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:21:31 ID:uVKeS9M40
まぁ妊娠しながら面接受けにきて空港で出産して公園に埋めていく女さんもいたしな
90: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:22:39 ID:jclStsIW0
これどの条文に抵触するの?
91: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:22:41 ID:iqV7XdCF0
腹が出てたんちゃうの?
92: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:23:51 ID:PKzW+qYEH
新卒すぐのやつに直で決めるやつも決めるやつよな
何考えて生で直でしまくるの?
何考えて生で直でしまくるの?
94: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:26:32 ID:uVKeS9M40
>>92
妊娠したことない(女が避妊薬とか飲んでるの知らずに)から今回も直でしようくらいしか考えてないで
妊娠したことない(女が避妊薬とか飲んでるの知らずに)から今回も直でしようくらいしか考えてないで
93: 風吹けば名無し 2022/08/31(水) 02:24:33 ID:FVjpNpZ10
ずる賢いから逆手にとって子供産むために就職するやつ多いねん




コメント一覧
責任も果たせよ 屑
叩くべきはまず会社側だろ。せめて法に抵触しないように聞けよ
名前欄からしてなんJだろ?弱男しかいねえよ
「こんJ民」で画像検索してみろ
た.ひねばクンに触っちまった
知り合いんところ、半年は必ず務めてほしいって了承得て雇った人が二か月で妊娠退職した
困るし憎いけど祝福して見送らねばならんって言ってた
法的にはこの質問は違法
半年必ず勤めるように、というのも違法
労働者に不利な条件は無効になるのと、退職転職は基本的に自由
但し、同業他社に転職を禁ずるのは情報保護の観点から有用
とはいえそれもずっとではなく、退職後一年以内はとかの条件ならだけど
とりあえず困るし憎たらしいと言う前にそこの会社のコンプライアンスはやばいとしか
安い初任給に中を実際に見たら役職なければ最低賃金みたいなところもあるからな
やめたくなる程度の会社だったってだけでしょ
尋ねる方も問題だし、それに対して「男女均等ー」って返したら「こいつはいらん」でオシマイだもの。
まさか「キミはきちんと物事を理解しているね、採用だよ」とはならんのが現実でしょうが。
批判は悪用する奴らに向けてほしい
人手の調整が痛手というか不便というか
あんまり厳密にやると、「若い独身の女は雇わない」になるのが会社としての防衛法になる
女性にとってはそっちの方が就職で不利になる
明らかに「こっちから願い下げ」状態だったから言い返しただけだと思うが
会社側がそうなったときの対策を用意しておくほかない
じゃあなんて聞くの?
会社側が無茶振りされる一方みたいになってるのも気の毒
こうして下さいって言われて直ぐに対応出来るなら良いんだろうけど
会社側がどうしようもできないから女を正社員で雇うのがそもそも悪い定期
産休育休取得率の見栄えを気にする大企業以外で女を雇う理由がはぼない
中小だと死活問題だから聞いたほうが手間が無くていい
罰則がどの程度かしらんけどな
企業名がまず国によって公表される
罰金が最大20万円
場合によってはその質問を尋ねた相手にセクハラ行為等で民事で損害賠償請求される
くらい
そこがいつもわからんね
男にはしない質問を投げかけてる時点でその会社はブラック企業ですって自己紹介してるようなものだが
そうだよな。そんな事聞かずに女なんか雇わなきゃいいだけ。
その程度だったら聞くのもありだな。そっちの罰金の方が安く付く。ま、
俺ならハナから女は雇わないがな。生理休暇とか舐めとんのかって思うし。
まだ会社が給与負担してると思って議論してる人がいるのがね‥。
そもそも入社1年未満なら育休は与えなくてもいいはず。
産休は絶対だけど。
お前が会社作るときはそうすりゃいい
起業できそうには見えないが
まともな女もはたらきづらくなるんだろうなあ